Las compañías se hacen grandes gracias al liderazgo de sus directivas. Sin embargo, no todas las personas descubren que tipo de liderazgo es el más adecuado para su organización o como convertirse en lideres realmente efectivos. Una compañía en especial, la Compañía de Jesús, ha logrado en casi cinco siglos de existencia imprimir en quienes la integran un talante que puede resultar exitoso en las empresas y organizaciones de toda índole.En efecto, para Chris Lowney, quien fue jesuita y luego dejo la orden para comenzar una carrera ejecutiva en J.P. Morgan & Co., hay aspectos que se inculcan en la formación y la tradición jesuita, tales como la bondad, el amor, el autoconocimiento y la reflexión constantes, que pueden ser útiles para una persona que aspire a ser un líder del siglo XXI.
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